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(濟南訊)中國招商銀行濟南分行本周被網民曝光在招聘時以考生社會背景為考量因素,招商銀行前天(14日)通過官方網站和微博回應稱,將對這起“招聘拼爹門”事件展開調查。 據齊魯網報道,上周四(13日)中午,一名網民發(fā)帖稱,在招商銀行的官網上發(fā)現一份似疑招聘的內部文件,其中部分應聘者“備注”一欄中被注明了各種社會關系,包括某行長親戚、某領導親戚,甚至有考生被注明“面(試)過就行”。 這份編號、姓名、年齡、畢業(yè)學校、意向單位都十分詳細的名單,被網民認為是“工作人員失誤上傳至網絡”。這名網民表示,該文件已被官方網站刪除。 據了解,在招商銀行濟南分行第一輪面試中,共有來自國內外多所院校的819名考生參加。爆料網民提供的截圖顯示,有超過35名考生備注信息顯示為“關系戶”。有網民稱,如果該截圖屬實,大部分考生只是被“走過場”,成了“陪太子讀書”的角色。 濟南分行人力資源部的一名工作人員向媒體證實了名單的真實性,并稱招聘分為筆試和面試,程序比較多也比較嚴格,“并不是有人推薦就可以一定被錄取”。當被問及為什么會有注明“面過就行”的信息時,這名工作人員說:“這只是個備注,不影響結果”。 招商銀行則在前天通過官方網站和微博對事件做出回應,稱已向濟南分行派駐工作組,核實相關情況。如有違規(guī)行為,將嚴肅處理。 聲明也表示,濟南分行的招聘即將進入第二輪面試環(huán)節(jié),總行派出的招聘團隊將會同外聘的第三方專家一起,組織開展后續(xù)招聘工作。
聯合早報
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