2019年,按照國家部署,陜西省繼續(xù)統(tǒng)一安排、同步調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。 這是自2005年以來連續(xù)第15年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,也是2016年以來連續(xù)第4年同步安排適當提高企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金水平。 今年陜西省繼續(xù)采取統(tǒng)一的辦法,調整企業(yè)和機關事業(yè)單位和退休人員基本養(yǎng)老金。具體分為“定額調整、掛鉤調整和適當傾斜”三部分。
zhuyi.jpg (150.94 KB, 下載次數: 70)
下載附件
保存到相冊
2019-7-3 09:32 上傳
一是定額調整,每人每月增加54元,體現公平性。 二是掛鉤調整,與退休人員繳費年限和養(yǎng)老金水平雙掛鉤,體現激勵性導向。 首先是與繳費年限掛鉤。退休人員15年及以內的繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡)部分,每滿1年每人每月增加2元;超過15年的繳費年限部分,每滿1年每人每月增加3元。繳費年限按整年計算后,不足1年的按1年計算。 其次是與基本養(yǎng)老金水平掛鉤。以退休人員本人2018年12月的基本養(yǎng)老金為基數增加1%。增加金額計算到元,不足1元的部分按1元增加。 三是適當傾斜,對高齡退休人員,70至74周歲的,每人每月增加10元;75至79周歲的,每人每月增加20元;80周歲及以上的,每人每月增加30元,體現對高齡退休人員的照顧。
|