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招61人丨西咸新區(qū)空港新城開發(fā)建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘工作人員!

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發(fā)表于 2019-3-12 18:10:22 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
西咸新區(qū)空港新城開發(fā)建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于2011年,注冊資本為29.2億元,是由西咸新區(qū)管委會批準(zhǔn)、空港新城管委會出資組建的大型國有企業(yè),為全面夯實(shí)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、有效補(bǔ)充人力資源不足的實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會公開招聘。

01招聘崗位及名額

本次招聘涉及52個崗位共計61名人員。其中子公司高管(A崗)3人、聘用制員工(B崗)44人,勞務(wù)派遣制員工(C崗)14人。具體崗位職責(zé)及要求詳見《空港集團(tuán)及下屬子公司2019年首批工作人員公開招聘崗位及任職條件一覽表》。

02招聘條件
(一)基本條件
1.子公司高管(A崗)
(1)年齡45周歲以下(含45周歲),即1973年3月8日以后出生;
(2)工作經(jīng)驗(yàn):其中本科學(xué)歷的應(yīng)具有5年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),碩士研究生學(xué)歷的應(yīng)具有3年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),博士研究生學(xué)歷以上不要求工作年限;
(3)學(xué)歷:報名人員須為大學(xué)本科及以上學(xué)歷或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外同等學(xué)歷;
(4)全日制普通高等院校在讀博士研究生不得報考(以學(xué)信網(wǎng)記載為準(zhǔn));
(5)遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
  (6)對于條件特別優(yōu)秀的人員可以適當(dāng)放寬條件。

2.聘用制員工(B崗)
(1)年齡35周歲以下(含35周歲),即1983年3月8日以后出生;
(2)工作經(jīng)驗(yàn):其中本科學(xué)歷的應(yīng)具有3年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),碩士研究生學(xué)歷的應(yīng)具有2年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),博士研究生學(xué)歷以上不要求工作年限;
(3)學(xué)歷:報名人員須為大學(xué)本科及以上學(xué)歷或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外同等學(xué)歷;
(4)全日制普通高等院校在讀博士研究生不得報考(以學(xué)信網(wǎng)記載為準(zhǔn));
(5)遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
  ( 6 )對于條件特別優(yōu)秀的人員可以適當(dāng)放寬條件。

3.勞務(wù)派遣制員工(C崗)
(1)年齡:原則上應(yīng)聘人員須在35周歲以下(含35周歲),即1983年3月8日以后出生;
(2)工作經(jīng)驗(yàn):其中專科學(xué)歷的應(yīng)具有3年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),本科學(xué)歷的應(yīng)具有半年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),碩士研究生學(xué)歷以上不要求工作年限;
(3)學(xué)歷:報名人員須為大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外同等學(xué)歷;
(4)全日制普通高等院校在讀學(xué)生不得報考(以學(xué)信網(wǎng)記載為準(zhǔn));
(5)遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.有下列情形之一者不得應(yīng)聘:
(1)因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員不得報考;
(2)因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì),在禁考期限內(nèi)的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的,以及不符合本次招聘的基本條件和崗位類別資格條件要求的。

(二)崗位資格條件要求
應(yīng)聘者應(yīng)符合以上基本條件,具體要求以《空港集團(tuán)及下屬子公司2019年首批工作人員公開招聘崗位及任職條件一覽表》中崗位要求的資格條件為準(zhǔn)。
招聘程序
A崗:發(fā)布公告—網(wǎng)上報名—資格審查—第一次面試—第二次面試—體檢—外調(diào)及檔案核察—公示—錄用。
B崗、C崗:發(fā)布公告—網(wǎng)上報名—資格審查—筆試—面試—體檢—檔案核察—公示—錄用。

(一)發(fā)布公告
本次招聘公告在以下網(wǎng)站公開發(fā)布:
空港新城管委會官網(wǎng):www.xxanc.gov.cn

(二)網(wǎng)上報名
1.報名時間:3月8日—3月14日
2.報名方式:每名應(yīng)聘人員限報1個崗位,不得重復(fù)報名。 應(yīng)聘人員請登錄前程無憂或空港集團(tuán)官網(wǎng)下載《陜西省西咸新區(qū)空港新城開發(fā)建設(shè)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘報名表》(見附件二),填寫并與本人近期1寸彩色免冠照片電子版共同發(fā)送至指定報名郵箱kgjtgkzp@163.comkgjtgkzphr@163.com進(jìn)行報名。

網(wǎng)絡(luò)報名郵件附件要求:
(1)報名表和郵件名稱統(tǒng)一按照“單位名稱-崗位類別-序號-姓名-身份證號碼”格式命名
(2)電子照片用本人身份證號碼命名。
(3)本次招聘只受理網(wǎng)上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式。
(4)B崗、C崗招聘人數(shù)與資格預(yù)審?fù)ㄟ^的人數(shù)達(dá)到1:3的比例,該崗位類別方可開考,如計劃招聘人數(shù)經(jīng)過調(diào)劑后仍不達(dá)標(biāo)的,取消或縮減該崗位類別的招聘計劃。

(三)資格審查
報名截止后,對報名人員進(jìn)行資格初審,初審結(jié)果將通過《應(yīng)聘報名表》中填寫的電子郵件或手機(jī)號碼,以郵件或短信形式向應(yīng)聘人員進(jìn)行通知,通過初審人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
資格審查時間:2019年3月14日至3月15日(9:00-12:00,14:00-18:00)
資格審查地點(diǎn):西安市雁塔區(qū)大雁塔北廣場慈恩西路2089號(和頤酒店大雁塔店)。

應(yīng)聘人員需攜帶以下材料:
1.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件(留學(xué)回國人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書);
2.身份證、資格證書、專業(yè)職稱、獲獎證書原件和復(fù)印件;
3.《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(從學(xué)信網(wǎng)下載);
4.如有可說明工作業(yè)績的有關(guān)資料也可一并攜帶。

應(yīng)聘人員提交的上述報名資料僅收取復(fù)印件,收取材料概不退還。應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。如提供虛假應(yīng)聘申請材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審核,貫穿于招聘工作全過程,包括報名時的資格審核、筆試、面試、考察、體檢、公示及試用期期間。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查者視為自動放棄。
通過資格審查參加筆試的人員名單以及筆試相關(guān)事宜通過空港集團(tuán)官網(wǎng)公布。
注:B崗、C崗報名資格審查合格人數(shù)未達(dá)到1:3開考條件的取消該崗位招聘。

(四)筆試
1.筆試時間及地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。
2.筆試成績滿分為100分,時間為120分鐘。
3.筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束后,對筆試成績60分以上(含60分)人員進(jìn)行筆試成績排名(筆試成績保留一位小數(shù))。按照招聘崗位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)一定的比例,從高到低的順序確定進(jìn)入面試人員名單,與進(jìn)入面試名單最后一名成績并列者,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(五)面試
1.面試時間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn),并在空港集團(tuán)官網(wǎng)公布;
2.面試結(jié)束后按成績從高到低排序,各崗位按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考察人員名單。

(六)體檢和檔案核查
1.體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由體檢機(jī)構(gòu)出具體檢報告。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢報告之日起3個工作日內(nèi),向體檢實(shí)施主管部門提交復(fù)檢申請,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
2.檔案核查
  對相關(guān)崗位擬聘用人員進(jìn)行檔案核查。
若出現(xiàn)放棄體檢、體檢不合格、檔案核查不合格者,將按照面試成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)。

(七)公示與錄用
擬錄用人員在空港集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示后無重大異議的進(jìn)行錄用。其中A、B類崗位錄取人員為空港集團(tuán)聘用制員工,試用期3個月,與用人單位簽訂聘用制合同。C類崗位錄用人員均為派遣制員工,試用期3個月,與第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同。對于未錄用到應(yīng)聘崗位、特別優(yōu)秀的人員,如有空缺合適崗位的,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以調(diào)劑。

(八)其他事項(xiàng)
1.經(jīng)面試不能實(shí)現(xiàn)人崗匹配的崗位,空港集團(tuán)有權(quán)不錄用或不滿額錄用。
2.參考人員對相關(guān)公示內(nèi)容有異議的,可在公示期內(nèi)對公示內(nèi)容提出書面異議,異議材料應(yīng)注明真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。提出異議的個人應(yīng)對所提異議的真實(shí)性和可靠性負(fù)責(zé)。
3.本次公開招聘最終解釋權(quán)歸空港集團(tuán)綜合管理部所有,由空港集團(tuán)紀(jì)委辦公室進(jìn)行全程監(jiān)督。

報名咨詢電話:(029)33637679\33637179薛老師
報名咨詢時間:周一至周五 9:00-12:00  14:00-18:00

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